Page 4 - Reinserción laboral

CLASE 1

INTRODUCCIÓN A LA ETAPA DEL CICLO VITAL (EDAD ADULTA)

LAS OPORTUNIDADES PERSONALES QUE PUEDE SUPONER LA DESVINCULACIÓN

Para comenzar, es importante que conozcamos los tipos de desvinculación laboral que existen: volunta-
ria e involuntaria.

Tipos de desvinculación laboral

Voluntaria Involuntaria
Es el mismo empleado quien Es la organización la que determina
determina su desvinculación de la si despide o cesa a un funcionario.
empresa.

Términos de contrato
Jubilaciones Razones comunes de término de contrato:
Suele producirse al final de la carrera Incompatibilidad entre la persona y el
profesional. Elaboradas con tiempos ambiente de trabajo, falta de adecuación,
de antelación. cambios producidos en los objetivos de
la empresa, modificación de jefaturas,
reestructuración organizacional, disminución
de presupuestos.
Abandonos
Se dan por búsqueda de: Mayor satisfacción laboral, mejores
condiciones económicas, horarios más flexibles, mejor
ambiente laboral, búsqueda de mayores proyecciones.

4 Reinserción y nuevas alternativas laborales